自8月中旬起，历时约5个月，公司顺利完成了2015年职称申报工作。 今年，市职改办、市城乡建委等部门对职称申报资料要求更高、审核更严格。为做好职称申报工作，提高职称申报通过率，公司广泛宣传，积极动员符合申报条件的员工申报相应职称；多次组织召开职称申报工作专题会，加强对申报人员的指导；规范申报表格填写，对各重点环节进行详细说明；严格按照重庆市及集团公司职改办相关要求，加强对业绩真实性把控，由公司人力资源部负责职称申报人员的资格初审工作，为顺利完成2015年职称申报工作奠定了基础。 2015年，公司高级职称申报人数为13人（建筑系列正高级工程师2人，建筑系列副高级工程师9人，高级经济师1人，高级会计师1人），通过12人（建筑系列正高级工程师2人，建筑系列副高级工程师8人，高级经济师1人,高级会计师1人），通过率达92%。中级职称申报人数为35人（集团新评21人，集团内部转评6人，送出集团外评审8人），集团新评21人中19人通过评审。同时，根据《建筑业企业资质管理规定》（住房城乡建设部令第22号）对建筑业企业资质的要求，公司2015年中级职称新增加申报了公路、给排水、光源与照明、燃气、焊接等专业。通过努力，公司资质就位中急需的光源与照明、燃气、自动化控制等专业职称申报成功。（何方） |
